Quelle que soit la taille ou le développement d’une entreprise, les métiers liés à la Gestion et au Management
occupent une place centrale dans les entreprises. Ces métiers présentent une grande diversité, du contrôle de gestion à la gestion des ressources humaines, du management d’équipe à la finance d’entreprise. Ils peuvent s’exercer en front-office aux contacts des clients ou en back-office dans des services fonctionnels.
Avec une dizaine de diplômes allant du DUT aux Masters, l’offre de formation en apprentissage du CFA Formasup permet de former de futurs professionnels sur des postes fonctionnels, opérationnels et/ou stratégiques dans tous les secteurs de l’économie (industrie, banque, assurance, grande distribution, service public, cabinet de conseil,…).
Elle s’appuie sur un large réseau d’établissements de formation reconnus et offre de larges possibilités de réponses aux besoins pointus des entreprises.
Métiers : Expert-comptable, Auditeur interne, Contrôleur de gestion, Chargé de recrutement, Assistant Paie, Directeur des Ressources Humaines, Gestionnaire des carrières, Responsable formation, Consultant RH ou en Management, Manager d’une unité opérationnelle, Chargé d’études développement, Conseiller juridique, Gestionnaire de l’action publique territoriale, Collaborateur du service contentieux, Assistant du personnel…
occupent une place centrale dans les entreprises. Ces métiers présentent une grande diversité, du contrôle de gestion à la gestion des ressources humaines, du management d’équipe à la finance d’entreprise. Ils peuvent s’exercer en front-office aux contacts des clients ou en back-office dans des services fonctionnels.
Avec une dizaine de diplômes allant du DUT aux Masters, l’offre de formation en apprentissage du CFA Formasup permet de former de futurs professionnels sur des postes fonctionnels, opérationnels et/ou stratégiques dans tous les secteurs de l’économie (industrie, banque, assurance, grande distribution, service public, cabinet de conseil,…).
Elle s’appuie sur un large réseau d’établissements de formation reconnus et offre de larges possibilités de réponses aux besoins pointus des entreprises.
Métiers : Expert-comptable, Auditeur interne, Contrôleur de gestion, Chargé de recrutement, Assistant Paie, Directeur des Ressources Humaines, Gestionnaire des carrières, Responsable formation, Consultant RH ou en Management, Manager d’une unité opérationnelle, Chargé d’études développement, Conseiller juridique, Gestionnaire de l’action publique territoriale, Collaborateur du service contentieux, Assistant du personnel…